第三届“振兴杯”全国青年职业技能大赛于12月6日在沈阳拉下帷幕。由徐汇区就业促进中心选送三名代表叶莎、连励之、陆丹蒙组成上海队，在职业指导人员工种竞赛中取得佳绩，分获第一、第四和第六名。在“振兴杯”赛场上，为上海队取得历史性的突破。

　　本次大赛由共青团中央、劳动和社会保障部联合举办，大赛定为国家级一类竞赛，来自近30个省的53名选手参加职业指导人员工种竞赛，竞赛分决赛和总决赛两个阶段进行。决赛选手由各省初赛选拔或推荐产生，总决赛选手为决赛成绩前六名者。竞赛采取纸笔测试（权重为总分的30%）和操作技能展示（权重为总分的70%）两部分。

　　经共青团上海市委员会推荐，徐汇区就业促进中心精心挑选三名具有多年工作经验，具备本科学历的一线青年职业指导人员参赛，落实翁海明为技术指导负责人。赛前策划并组织了复习准备工作。赛前准备分三阶段进行：第一阶段参赛选手利用在业余时间自行复习，定期组织参赛选手交流复习心得和答疑；第二阶段集中专题学习，邀请高校就业指导中心、心理咨询中心资深教师和业内职业指导专家前来授课；第三阶段脱产复习，参赛选手自行心理调试及最后的复习冲刺。

　　三名代表在赛场上发挥自如，充分展示职业指导水平，体现上海职业指导队伍风貌。经过理论考试、日常工作技能展示和现场技能展示，三名参赛选手脱颖而出，全部进入前六名，并获得参加总决赛资格。在高手如林的总决赛中，包括三名上海选手、两名辽宁选手和一名安徽选手，我中心三名选手临危不惧，适时调整出良好的心态，在现场技能展示、视频典型案例分析、附加自选题和评委互动提问四个环节中发挥出水平。最终，叶莎获得冠军，连励之、陆丹蒙分获第四名和第六名的好成绩。

　　 徐汇就业促进中心

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　　第三届“振兴杯”全国青年职业技能大赛比赛花絮

　　一、本次大赛由共青团中央、劳动和社会保障部联合举办，在辽宁沈阳举行。大赛设置计算机网络管理员、多媒体作品制作员和职业指导人员、车工4个竞赛职业（工种），定为国家级一类竞赛。其中职业指导人员竞赛分决赛和总决赛两个阶段进行。决赛选手由各省初赛选拔或推荐产生，总决赛选手为决赛成绩前六名者。竞赛采取笔试（权重为总分的30%）和操作技能展示（权重为总分的70%）两部分。

　　二、近三十个省的53名选手参加职业指导人员工种竞赛，参赛选手主要来自公共就业服务机构工作人员、高校就业指导中心教师以及大型国有企业集团人力资源工作人员。参赛选手学历层次大多本科以上，年龄在24岁至35岁之间，其中大部分为具有多年工作经验的、年龄在26-32岁之间的人员,男女比例大约为4:6。

　　三、决赛分三部分成绩，理论笔试占30分，日常工作展示，即职业指导DV片(预先制作)展示，占21分，现场技能展示占49分。其中现场技能展示，由选手抽签选题，包括两道速度题和两道难度题，要求在读题完毕后立刻计时回答，题目内容涵盖职业指导人员工作涉及所有领域，如职业分类、人员素质测评、职业生涯规划、岗位对接、咨询技巧、职场适应、创业策略等等。决赛成绩前六名者进入总决赛。决赛共有10个评委，分两组进行，每位选手面对5个评委。

　　四、总决赛分两部分成绩，理论笔试占30分（即为决赛理论笔试成绩），现场技能展示占70分。其中现场技能展示，包括两道速度题（读题后2分钟内回答）、两道难度题（读题后5分钟内回答）、两道视频典型案例分析题（读题后1分钟内回答）、一道附加自选题（选题后3分钟内回答）和评委互动提问（由评委自由提问）。题目内容涵盖职业指导人员工作涉及所有领域，如职业分类、人员素质测评、职业生涯规划、岗位对接、咨询技巧、职场适应、创业策略等等。总决赛共有8名评委，评委大多来自劳动保障部。

　　五、比赛形式为个人一、一按抽签顺利依次进入赛场，比赛过程中采取封闭方式。每轮比赛，都是在赛前30分钟进行抽签。

　　六、总决赛六名选手，包括三名上海选手、两名辽宁选手和一名安徽选手。最终成绩是：第一（上海叶莎）、第二（安徽）、第三（辽宁）、第四（上海连励之）、第五（辽宁）、第六（上海陆丹蒙）。

　　七、总体感觉，这次比赛对现场技能展示要求较高，要求职业指导人员知识面广、综合素质强、专业功底扎实、头脑灵活、反应快、思维活跃，在形象上要求有亲和力。

　　八、奖励办法：.在大赛单项赛中获各职业（工种）前3名的选手，将分获金、银、铜牌。获各职业（工种）前5名的选手，由劳动和社会保障部授予“全国技术能手”称号，由团中央、劳动和社会保障部联合授予“全国青年岗位能手”称号，晋升为技师或高级技师，并在“中华技能大奖”、“全国杰出青年岗位能手”评选中享有优先权。获各职业（工种）第6至20名的选手，在原职业资格等级基础上晋升一级（最高晋升至技师）。 

来源：上海劳动保障