【导语】：上海文化广场2025年度春季招聘正式上线！本次共招聘以下6个岗位，简历投递截止时间： 3月12日 。
剧院，作为文化艺术传播的重要载体，始终以精彩纷呈的演出展现着艺术的魅力。在这里，每一位员工都是舞台背后的无名英雄，用专业和热情共同编织出一场场精彩绝伦的演出。我们相信，艺术的力量源于团队合作和创新，源于不懈的追求。上海文化广场2025年度春季招聘正式上线！我们诚邀热爱艺术、怀揣梦想的新鲜血液加入我们的团队，一起创造更多难忘的剧场记忆！
本次共招聘以下6个岗位（共6人）
简历投递截止时间： 3月12日
艺术管理人员
演出策划执行1名
★岗位职责：根据剧院发展定位和演出指标，完成主/合办演出项目的评估立项和整体实施运营，参与剧院自制演出项目的策划、联络、执行和宣传推广，并配合完成演出巡演计划相关工作。
★任职要求：
1.全日制本科及以上学历，与岗位相适应的相关专业；
2.热爱舞台艺术，熟悉海内外舞台演艺发展趋势和行业运作规律，对项目制作有一定了解；
3.具有强烈的工作责任感和敬业精神，具备积极热忱的工作态度和严谨务实的工作作风以及良好的职业道德操守，有出色的团队合作精神以及执行能力；
4.文笔出色，英语听说读写流利，会多国语言者优先，熟练掌握办公自动化软件，具备良好的写作能力和对内对外沟通协调能力；
5.相貌端正，身体健康，无慢性病史，无不良嗜好。
票务营销执行1名
★岗位职责：实施演出节目、艺术活动的营销项目执行。通过市场分析和目标人群定位，开展定价和营销活动策划，达成项目销售目标；分析各类销售数据，进行营销效果评估，为制定营销策略提供数据支持；负责大客户、票务代理、销售渠道的开发与维护，并建立良好的合作关系，进行渠道管理和市场推广。
★任职要求：
1.全日制本科及以上学历，市场营销等相关专业；
2.熟悉演出票务运作的全过程，具备一定的市场分析能力、预测判断能力和营销策划能力，具备票务营销经验优先；
3.具有强烈的责任感和敬业精神，具备诚实主动、积极高效、勇于接受挑战的工作态度和严谨务实的工作作风以及良好的职业道德操守，有出色的团队合作精神以及执行能力；
4.具备良好的口头表达沟通能力，善于社交沟通，变通能力强；
5.办公软件操作和数据统计报表制作技能娴熟，熟悉数字化营销和会员社群运营；
6.相貌端正，身体健康，无慢性病史，无不良嗜好。
服务管理人员
服务管理执行1名
★岗位职责：根据剧院工作要求，形成统一优雅的剧院服务形象，完成各类演出项目、租场项目、会务、活动的服务工作，负责剧院贵宾接待工作，参与日常各类礼仪相关培训，保持符合剧院形象的仪容仪表。
★任职要求：
1.高中及以上学历，礼仪服务相关专业优先；
2.有姣好的仪容仪表，女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上；
3.熟悉礼仪服务、贵宾接待等服务流程及细节；
4.具备优秀的沟通、表达、应变能力；
5.具备良好的职业精神，对剧院服务管理工作全身心投入；
6.相貌端正，身体健康，无慢性病史，无不良嗜好。
实习生
演出节目部实习生1名
★岗位职责：协助部门开展剧院演出项目活动以及剧院制作项目的落地执行等工作。
★任职要求：
1.在校学生，全日制本科及以上学历，与岗位相适应的相关专业，可实习六个月以上者优先；
2.热爱舞台艺术，熟悉海内外舞台演艺发展趋势和行业运作规律；
3.具有良好的职业道德及工作责任心，有出色的团队合作精神以及执行能力；
4.英语听说读写流利，具有较强的写作能力和对内对外沟通协调能力；
5.相貌端正，身体健康，无慢性病史，无不良嗜好。
艺术教育部实习生1名
★岗位职责：协助部门根据剧院演艺专业定位，策划推出有影响力的公益品牌项目、各类艺术教育推广活动以及相关项目的落地执行等工作。
★任职要求：
1.在校学生，全日制本科及以上学历，与岗位相适应的相关专业，可实习三个月以上者优先；
2.热爱舞台艺术，对文化行业有一定了解，会照片拍摄、视频剪辑；
3.具有良好的职业道德及工作责任心，有出色的团队合作精神以及执行能力；
4.英语听说读写流利，具有较强的写作能力和对内对外沟通协调能力；
5.相貌端正，身体健康，无慢性病史，无不良嗜好。
场地经营部实习生1名
★岗位职责：协助部门开展主合办演出项目的落地宣发及现场服务工作、协助配合新空间演出项目等工作。
★任职要求：
1.在校学生，全日制本科及以上学历，与岗位相适应的相关专业，可实习三个月以上者优先；
2.热爱舞台艺术，有一定的图文处理能力；
3.具有良好的职业道德及工作责任心，有出色的团队合作精神以及执行能力；
4.英语听说读写流利，具有较强的写作能力和对内对外沟通协调能力；
5.相貌端正，身体健康，无慢性病史，无不良嗜好。
报名方式：请将个人简历投递至recruitment@shcstheater.com，并在邮件主题中请注明姓名+应聘岗位。报名截止日期至3月12日。
联系电话：64734790转人力资源
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