【导语】：2024年，闵行区计划招录储备人才30名。本科生18-21万元/年（税前），硕士研究生19-22万元/年（税前），博士研究生21-24万元/年（税前），试用期期间工资待遇不折算。
2024年上海闵行区招录储备人才
培养方式
储备人才培养期为三年，培养期内，安排到区级机关、街镇、区属企事业单位进行2个以上岗位锻炼，并鼓励报考本区党政机关公务员岗位。培养期满考核合格的，根据择优和双向的原则，推荐落编到区属事业单位或区属企业。
待遇保障
1.三年培养期内，采取企业用工方式，发放相应薪酬待遇，本科生18-21万元/年（税前），硕士研究生19-22万元/年（税前），博士研究生21-24万元/年（税前），试用期期间工资待遇不折算。
2.三年培养期内，非上海户籍毕业生安排租住本区优质公租房，经闵行区“春申金字塔人才计划”分类认定，享受每年1.2万元青年创新人才住房补贴。符合上海落户相关条件的，协助办理上海户籍。
3.三年培养期内，享受储备期激励、每月全勤等绩效奖励，安排职业培训、素质拓展、参访调研、健康体检、疗休养等人才待遇。
4.三年培养期满且综合表现优秀的，可推荐聘用为区属事业单位管理八级或相当职级。
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